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HRマガジン

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エンプロイーサクセスグループの採用チームが、働く“みんな”のこと、環境、人事制度、そして経営陣の想いについて書いていきます。
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みんなの銀行の健康経営イベントをのぞき見してみた

こんにちは。みんなの銀行 エンプロイーサクセスグループの川原です。 みんなの銀行の人事領域…

開発組織全体の課題解決を行う特命チーム!CIO Office

こんにちは! エンプロイーサクセスグループの寺嶋です。 みんなの銀行/ゼロバンク・デザイ…

FFG新入行員研修レポート(2/2)~座談会編

こんにちは! みんなの銀行 2023年度新入行員の秋本です。現在、マーケティンググループに所…

FFG新入行員研修レポート(1/2)

はじめまして! みんなの銀行の秋本です。2023年度新入行員として今年4月に入社し、現在、マ…

iMZ Owner's Bar開店!

こんにちは。エンプロイーサクセスグループの三浦です。みんなの銀行の中途採用や組織カルチャ…

23卒内定者がデジタルバンクでアルバイトを体験してみた話

こんにちは! みんなの銀行エンプロイーサクセスグループの川原です。HRマガジン第2回ではみ…

みんなの銀行が掲げる「Mission・Vision・Value」と「INSIGHT」って?

こんにちは。エンプロイーサクセスグループの川原です。先日スタートしたHRマガジン第2回のテーマは、みんなの銀行とゼロバンク・デザインファクトリーが共通で掲げる「Mission・Vision・Value」と「INSIGHT」です。このnoteでは、私たちが果たすべき使命や目指す将来像、そこに込めた想い等についてお届けしていきます。 👇HRマガジン第1回よりご覧ください🎵 多種多様なバックグラウンドを持つ“みんな”で、同じ方向に進んでいくためにみんなの銀行は日本初のデジタルバ

HRマガジン、はじめます!

はじめまして。みんなの銀行エンプロイーサクセスグループの川原です。 みんなの銀行の人事領…