これからの銀行体験に向きあうプロダクトデザイナー求む!
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これからの銀行体験に向きあうプロダクトデザイナー求む!

みんなの銀行 公式note

こんにちは。みんなの銀行 デザイングループ リーダーの中村です。現在みんなの銀行では、デザイングループの体制をパワーアップするため、デザイナーの仲間を募集しています。今回募集するポジションは、みんなの銀行アプリを手がけるプロダクトデザイナー。

より具体的なイメージを持っていただけるように、デジタルバンクのプロダクトデザイナーの仕事や、私たちが求める人物像、スキルなどについてお話しします。

プロダクトデザイナーの仕事

今回募集している、プロダクトデザイナーのメインとなる仕事は、「みんなの銀行」のアプリをデザイン(設計)することです。プロダクトを通じた新たな体験を提供するためのUIおよびインタラクションを設計していただきます。

そのデザイン領域は広く、サービス設計から最終デザインまでの全工程に関わります。プロダクトオーナーやエンジニア、サービスデザイナーなどデザイングループ内外のメンバーと協力しながら進めていきますので、銀行業務やシステムへの理解も求められる仕事です。

業務内容
✓ユーザー調査設計
✓ユーザー要件定義(ユーザーストーリーの構築)
✓ビジネス要件と業務要件の理解・協議
✓体験設計(ユーザー価値構築・シナリオ設計)
✓導線設計
✓ワイヤーフレーム
✓プロトタイピング
✓UIデザイン
✓ビジュアル制作および制作ディレクション
✓ユーザー行動やデータをもとにしたUI改善
✓フロントエンドエンジニアとの実装連携

求める人物像

みんなの銀行では、銀行出身者に加え、エンジニア、データサイエンティスト、マーケター、そしてデザイナーといった多様なバックグラウンドを持つメンバーが一つとなって、次世代の銀行づくりにチャレンジしています。

その中で最も重要なのが「円滑なコミュニケーション」。コミュニケーションを通じてチーム内外のメンバーと意思疎通を図り、同じ目標に向かってモノゴトをリードできる方を求めています。

具体的には
✓人とのコミュニケーションが好きな方
✓マルチタスクをこなすドライブ力がある方
✓チームワークを大事にできる方
✓物事をポジティブに捉え、変化に柔軟に対応できる方
✓新しい技術やプロセスに関心・興味が強い方

求めるスキル/要件

デザインプロセスは多様にあるので、一概に「これ」と指定するものはありませんが、ベースとなるスキル、例えばデザイン思考やHCD(人間中心設計)などのプロセスを学び、そして実践の中で試行錯誤して積まれた経験を重視しています。なお、みんなの銀行では、銀行での業務経験は問いません。

必須・推奨スキル/要件
✓プロダクトデザインチームをリードした経験
✓IT企業のプロダクト開発の中でのWebアプリケーション、またはモバイルアプリのUIデザイン経験(5年以上)
✓チームまたは企業の課題定義とPDCA経験 
✓他者を巻き込んで、物事をドライブするスキル
✓システムやフロントエンドに関する知識・経験(HTML/CSS)
✓デザインシステム構築経験とデザインシステムに配慮した設計力
✓プロダクトの目的を理解した上で、自ら中心となって画面遷移やUI設計を行える方
✓抽象度の高いプロトタイプと詳細度の高い画面デザインの両方を作れる方
✓デザインをロジカルに説明できるプレゼンテーション能力
✓Adobe CC(UI設計はXDを使用しています)
歓迎するスキル/要件
✓デザイナーのマネージメントまたは教育経験
✓認知度の高いサービス・プロダクトのデザイン経験
✓制作会社でのデザインおよびディレクション経験
✓アジャイルでのチーム開発経験
✓ラピッドプロトタイピング、デザインスタジオなどの経験
✓Protopieなどを使った動的なインタラクションプロトタイプの制作経験
✓大学や専門学校などでWebデザインまたは情報設計を学んだ経歴

よくある質問にお答えします!

Q. 今回募集しているプロダクトデザイナーにどのような活躍を期待していますか?

みんなの銀行は、デジタルネイティブ世代の求める新しい銀行のカタチを目指し、既存の銀行の枠組みを超えた新たな「顧客体験」の創出を目指しています。お客さまの抱える課題・ニーズを解決し、行動変容に即した新しい金融サービスを提供するため、みんなの銀行のプロダクトデザイナーには、デザイングループ内外と連携し、責任を持って業務を進めていくことが求められます。ゼロベースの銀行づくりにおいて、ベストなデザインアプローチに挑戦して活躍していただきたいです。

Q. デザイングループにはどのような人たちがいますか?

現在デザイングループには、20~30代のメンバーが9名、私を含めた40代のメンバーが3名在籍しており、UXリサーチャー、プロダクトデザイナー、サービスデザイナー、アートディレクター、ビジュアルデザイナーで構成されています。プロダクトデザイナーは3名おり、大手ITやスタートアップ企業でUIデザイナーとして活躍してきたメンバーを中心に構成されています。

Q. どんな雇用形態になりますか?

みんなの銀行は、バンキングシステムを開発・運用するゼロバンク・デザインファクトリー福岡銀行などを傘下に持つ総合金融グループ「ふくおかフィナンシャルグループ」の一員です。今回募集するデザイナー職では、ふくおかフィナンシャルグループもしくは福岡銀行にて採用後、みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。

ふくおかフィナンシャルグループの経営基盤(福利厚生等もふくおかフィナンシャルグループ共通で提供されます)に支えられながら、みんなの銀行というベンチャー企業でチャレンジしていく、というイメージです。

Q. リモート勤務は可能ですか?

リモート勤務も可能です。デザイングループでは、週の数日をリモート勤務とし、作業に集中する日を作ることを推奨しています。但し、会社から求められたり、業務で必要な場合にはオフィス(東京・八重洲、福岡・西中洲の2拠点)への出社をお願いしています。

Q. 東京・福岡以外での勤務は可能ですか?

先述のとおりオフィス(東京・八重洲、福岡・西中洲の2拠点)に出社していただくこともありますので、オフィスに出社可能なエリアに在住頂ける方を募集しています。

Q. 副業は認められていますか?

スキルアップ等を支援することを目的に、副業制度も設けています。みんなの銀行を第一にお仕事をしていただければ問題ありません。

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みんなの銀行やプロダクトデザイナーのポジションに少しでも興味を持っていただいた方、まずは業務や企業カルチャー、デザインについてフランクにお話ししてみませんか?

「もう少し詳しく話を聞いてみたい」「今すぐはではないが、1年以内の転職を考えている」という方でも歓迎です。下のカジュアル面談プラットフォーム「Meety」よりお気軽にお問い合わせください。

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筆者紹介

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中村 隆俊
株式会社みんなの銀行 デザイングループ リーダー。デザインマネージメントおよびディレクションを担当。デジタル領域のプロダクトデザイン(UI/UX)を中心に株式会社エムスリー、株式会社ラクスルを経て、2019年に東京から福岡へ移住。ふくおかフィナンシャルグループ みんなの銀行プロジェクトに参画し現在に至る。HCD-Net認定 人間中心設計専門家。趣味はクラフトビール探索。

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